8 (495) 744 77 46
8 (495) 971 47 23

Веселые старты

Веселые старты

Программа тимбилдинга Веселые старты

Веселые и интересные командные соревнования – это самый легкий способ командообразования. Они дают возможность ощутить выгоды командной работы и помогают раскрыть творческий потенциал всех участников. Для участия в этой игре не существует ограничений ни по весу, ни по возрасту, ни по социальному статусу.

Цели программы:

  • построение команды в условиях спортивного соревнования,
  • психологическая разгрузка участников,
  • активный отдых.


      Стоимость :  от 1000 руб. на чел.

                          Командные соревнования   

 

Веселые, азартные, динамичные командные соревнования быстро и эффективно включают людей в игру, а также позволяют почувствовать преимущества командной работы и дают возможность раскрыть творческий потенциал каждого из участников. Во время эстафеты участники могут поволноваться и повеселиться, испытать себя и свои силы, пережить новые ощущения и почувствовать вкус победы. Здесь сложно быть азартным болельщиком - только азартным участником! Для участия в игре нет никаких ограничений ни по возрасту, ни по весу, ни по социальному статусу.

Ведущий, после проведения разминки с помощью инструкторов в игровой форме объединяют людей в команды по 8 – 15  человек. Команды придумывают название, девиз и приветствуют друг друга. После этого звучит старт и соревнования начинаются. Один инструктор может вести как две соревнующиеся между собой команды, тогда игра в  режиме соревнований, или одну команду, тогда игра принимает приключенческий  характер.  Команды проходят испытания и за победу в задании получают эквивалент заработанных баллов. Победителей на каждом задании определяет инструктор, он же сопровождает команду всю игру, объясняет правила прохождения заданий и поддерживает  команды. В зависимости от тематики мероприятия проводятся полуфинал, и яркий, запоминающийся финал!

                                                          Цели соревнований

 

Создание условий для формирования эффективной команды

Формирование чувства принадлежности компании

• Team building в условиях веселой спортивной борьбы;
• Психологическая разгрузка коллектива;
• Активный отдых.

 

  Формат:

Проводится в формате outdoor (в качестве рабочей территории используется лесопарковая зона)

Используются  3 основные формы работы с участниками: индивидуальная, в мини-группе (до 8-15 человек), и в объединенной группе (все участники)

Эффект:

Активное командное взаимодействие при совместном решении проблем

Высокий уровень сплоченности и доверия

Повышение уровня личной ответственности каждого в достижении общих целей

Позитивный психологический климат в коллективе

Содержание

В процессе проведения программы в игровой форме происходит моделирование и отработка ситуаций, возникающих в реальной деятельности компании. Вся программа состоит из набора заданий, и разбита на несколько этапов. Выполнение заданий позволяет сформировать и закрепить навыки эффективной работы в команде. От успешности выполнения предыдущего задания напрямую зависит успешность выполнения как следующего за ним, так и успешности завершения всего проекта.

В программе используются три формы работы участников: индивидуальная, в мини-группах, и командная.

Действия участников контролируются и разбираются  инструкторами , что позволяет проследить особенности взаимодействия в рабочей группе при достижении общей для всех цели.

Блок №1 «ИСПЫТАЙ МЕНЯ» участники собираются в общем кругу для знакомства с ведущими, целями и задачами и, разминки. Основные испытания для группы. Выполняются 3-4 задания для всей группы на преодоление препятствий и 1 задание «личного вызова» - это испытания, решение о прохождении которых участник принимает сам, хотя для выполнения их очень важна помощь и поддержка группы.

Блок №2  Эстафеты с аттракционами

 

Блок №3 «ПОЙМИ МЕНЯ» группа вспоминает пройденные испытания, вербализует полученный опыт. Далее для закрепления проводится несколько творческих заданий,. После группа ещё раз анализирует схему конструктивного взаимодействия.

Блок №4  Финал (награждение)

 Формирование эффективной команды

Программа формирования эффективной команды призвана сформировать из сотрудников - настоящую команду. Технология построения программы учитывает законы развития групповой динамики малых групп, это предполагает как определенную последовательность упражнений, так и регулировку сложности заданий. Благодаря такому подходу, участникам предоставляется максимум возможностей для раскрытия и проявления своих личностных и организаторских качеств.

В процессе выполнения упражнений - в игровой, моделирующей форме отрабатываются различные аспекты внутригруппового взаимодействия: распределение ролей, выработка совместного решения, ответственность в команде, движение к общей цели, лидерство, поддержка в команде, принятие решения в условиях ограниченного времени и т.д.

     Большая развлекательная командная эстафета с аттракционами

 

1. Эстафета с Белками:Участники стоят в 2 колонны, друг за другом. Каждому игроку из команды необходимо  преодолеть определённое расстояние внутри надувного аттракциона «Белочка». Преодолевать расстояние, нужно перебирая руками и ногами внутри аттракциона, тем самым «крутя» Беличье Колесо. После участия игрок передаёт Белочку следующему игроку своей команды

2. «Эстафета на пневмотрубах»:5 Участников. эстафета проходит на пневмотрубах, на которых участники прыгают до отмеченной линии и назад и передают  другим участникам.

3. Эстафета с аттракционом «Лыжи»  5 Участников в Лыжах преодолевают отмеченное расстояние,  затем передают Лыжи следующим 5-ти участникам своей команды. Побеждает команда, кот. быстрее выполнила данное задание.

4. Развлекательная эстафета  на устройствах «Кузнечик» .  Участникам эстафеты необходимо прыгая на устройстве «Кузнечик» быстрее соперника пропрыгать отмеченное расстояние и передать «Кузнечик» следующему участнику в своей команде.

5. Эстафета «Памперсы»задача участников пробежать до отмеченной линии и назад, снять и передать памперсы следующему участнику.

6. Эстафета -Бег (спринт) в костюме Сумо.

7. Эстафета с аттракционом «Полоса Препятствий»:заранее на площадке надувается аттракцион «Полоса Препятствий» и двое участников преодолевают её (длина аттракциона 18 метров) туда и обратно пролезая, перелезая различные препятствия на «Полосе». Затем передают эстафету следующему участнику своей команды. Побеждает команда, кот. всеми участниками преодолеет это задание быстрее другой.

8. Конкурс «Запуск Ракеты»задача попасть ракетой в Белку (диаметр 2.0 метра)……….

9. Эстафета с Танками-гусеницами.

10. Эстафета в мешках (прыжки в мешках)

11. Эстафета со Штанами Трио:задача 3 человек одной команды участников пробежать до отмеченной линии и назад, снять и передать забавные «Штаны»  следующим 3  участникам своей команды.

12. Эстафета с «Гигантскими ботинками»задача участников пробежать до отмеченной линии и назад, снять и передать «ботинки»  следующему участнику своей команды.

13. Задание с Гигантским баскетболом. Задача участников попасть большим мячом (1.5 м.) в Белку , кот. лежит на земле.

14. Аттракцион  Гладиаторские бои


                    Финал программы командных соревнований

Соревнования капитанов команд --   Аттракцион Бык Родео


Проведение конкурсов на сцене под руководством основного ведущего и актеров-аниматоров .Подведение итогов.

             
             Торжественная часть. Вручение призов и дипломов.

 

Праздничный обед

Музыкально-танцевальные конкурсы на танцполе, разыгрывание коротких юмористических спектаклей командами под руководством основного ведущего, актеров-аниматоров и в сопровождении ДиДжея.
Номер программы?

 Танцевальный  блок. В конце часа общее подведение итогов мероприятия, вручение призов, грамот и подарков – основной ведущий и актеры-аниматоры. Объявление победителей.
Номер программы?

 Рассадка в автобусы. Отъезд к месту сбора.

Вернуться к списку

Новости

Корпоративный Новый год: снимается кино!
10 ноября 2017 г.

Корпоративный Новый год: снимается кино!

Без сомнения, каждый сотрудник вашего коллектива — звезда. Пусть это не слишком заметно в трудовые будни, зато новогодний корпоратив — отличный шанс выявить скрытые способности сослуживцев. Удачным решением станет праздничная программа «Коламбия пикчерс представляет», где участники могут выступить как настоящие актеры. Предпочитаете мюзиклы? Тоже прекрасный вариант, особенно если ваши сотрудники умеют петь. А если считаете нужным перейти непосредственно к чествованию звезд, выбирайте шоу в стиле церемонии «Оскар» — без заветной награды не останется ни один талант!

Новогодний корпоратив
25 октября 2017 г.

Новогодний корпоратив на природе: в лучших традициях русской зимы

Дружные хороводы и катание на тройках, заводная кадриль и шуточные кулачные бои — все это придется по вкусу креативной команде, которая не желает проводить корпоративный Новый год в помещении и жаждет вольного воздуха. Праздник в традициях петровских времен с блинами и самоваром — то, что нужно. Хотите пойти еще дальше — остановите выбор на шоу с элементами русской охоты: знакомство с борзыми и настоящая погоня за зайцем приведут в восторг самых любознательных и азартных участников. Каталог программ

Корпоративный новый год
16 октября 2017 г.

Не за горами первый снег, а вместе с ним и подготовка к проведению новогоднего корпоратива. Где и как вы будете проводить корпоративный новый год решать, конечно же, вам. Мы можем предложить помощь в подборе новогоднего корпоративного квеста, программы на новогодний корпоратив, а также услуги ведущего на праздник. Более 20 видов оригинальных новогодних сценариев: квест на корпоратив Рождественская история, съёмки корпоративного фильма в новогодней тематике, корпоративная новогодняя игра Что? Где? Когда? Подробнее